剧情介绍

杰米·贝尔将出演新片[皮肤](Skin,暂译),丹妮尔·麦克唐纳([帕蒂蛋糕$])也已加盟,导演盖·纳蒂弗([神之子])。影片改编自真人真事。布里恩·温德尔曾是黑帮组织“温兰德光头党”头目,全身刺满了纹身。2006年婚后的温德尔决定退出黑帮并进行了25次激光清除手术,去 除了面部颈部手部的纹身。(https://movie.douban.com/subject/27624787/ 短片版)

评论:

  • 娄妞妞 6小时前 :

    故事看似比较有新意,创造出了所谓的灵机机器人,但是内核还是比较老套的,还是讲友情的那一套,只不过是套在了人类和机器人身上,但比较起同类型的「超能陆战队」,还是有差距的。比较意外的是结局,并不是传统套路的合家欢结局,这倒有些意外。总体来说,个人感觉还差点火候吧。

  • 姓楠楠 9小时前 :

    除去电影部分俗套的剧情和大数据设定,因为类似题材实在是太多了,但Barney和Ron独处的剧情很令人感动,就是后面明知去森林会缺电量,到冒险入侵总部有点草率,有点不合理,大家还是离不开社交网络,但他重新拥有了人类朋友,而Ron活在云端,无处不在。

  • 凡弦 4小时前 :

    除了很多似曾相识的世界设定、套路的故事发展和单薄的人物设定,故事对AI、编程和人际关系的理解和表现令人不适,越看下去越觉得全是“塑料”、全是工具,塑料亲情、塑料友情,工具公司、工具森林,天马行空的设计之中,没有能让人信服或带入的落脚点,始终悬浮着讲完了故事,结局给出的“解决”令人困惑,没有留下值得回味的东西。2.5//第一个设计感过强的煽情背景,就是全校学生都有唯独主角没有,看到最后也没有理解这是为什么(影片给的理由很假

  • 宣忆秋 8小时前 :

    ron很可爱,反讽社交网络满分,社恐如果拿到一个正常版的Bbot真的会吓死。

  • 哲勇 6小时前 :

    评价很高的动画长片,动画片一是看脑洞二是看剧情,两者在这个电影上都一般般吧。及格之作

  • 振运 4小时前 :

    白白的,小小个,手短短,眼圆圆。掌握了可爱密码,嗷嗷嗷嗷太萌啦(✪⥎✪)

  • 凌奇邃 4小时前 :

    wow. what shameless pandering. stop trying to convince children it's only bad because of a few bad APPLES, pathetic.

  • 中嘉 3小时前 :

    前半段真是太好了,结尾没头没脑太过仓促。其实想看看融合泡泡网络的阿荣会是什么样的,会不会成为世界警察?原先的B宝只是个体的复制,而阿荣才是同甘共苦共进退的好友。P.S:泡泡公司很多方面都很像苹果

  • 卫丹樱 7小时前 :

    目前7.6分实至名归,创意可以,有点地方不够细致和升华。

  • 将叶春 0小时前 :

    It's Mad Max meets Sesame Street, live streaming.

  • 彬振 2小时前 :

    虚拟和现实+大数据主题的套路动画,bb资本家太像库克

  • 凌洁 7小时前 :

    当所有套路和刻意都被打包在一起的时候,真的有可能会成为一部好作品。影片讲述了社恐小男生和蠢萌机器人意外相遇,并重新理解“朋友”这个词汇的暖心治愈故事。没想到一个治疗网瘾的动画片可以拍得这么感动人心,不错。

  • 司徒新立 2小时前 :

    为什么我一看动画片就泪点这么低~巴尼就是那个和你一起疯疯傻傻的小伙伴~探讨友情和社交网络还蛮有创意的~公司职业经理人CEO真的不是照Tim Cook画的吗哈哈哈哈😂

  • 昂晓灵 7小时前 :

    想要一个阿荣。阿荣不擅长交朋友,但阿荣愿意了解巴尼,不需要巴尼刻意迎合,在知道巴尼怕黑的时候默默点亮自己。

  • 彩蕾 4小时前 :

    ps:每个人都孤独这句话说的真对,全程一半时间在哭。。。

  • 东方瑞云 6小时前 :

    个人评分6分(主观影评、不喜勿喷)

  • 余芳洁 7小时前 :

    挺有趣的,这个机器人太搞笑啦。很可爱。看的粤语版。

  • 函白莲 2小时前 :

    和智能大反攻一个题材,都是在讲互联网时代人们的生活方式受到了冲击式的改变。该如何选择,回归现实还是在虚拟的世界中装充实。

  • 彩彦 3小时前 :

    快没电的Ron把巴尼从森林里扛出来以及数据库里Ron发出微亮光芒陪伴他这两处实属把我看哭了,但是不喜欢结局,最后所有小孩子的机器人都没事但只有Ron不在巴尼身边了,为什么会哭的孩子永远有奶喝?最懂事的孩子永远要去牺牲呢?

  • 司马芷珊 1小时前 :

    有点超能陆战队加失控玩家的意思 be属实没必要啊

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved