https://xy87191 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2012

导演:

剧情介绍

Oliver与Lucy是一对兄妹,他们从小在父亲设计的寻宝游戏中长大,他们绕着房屋,小岛四处寻找父亲藏起来的“宝藏”,不知不觉间Oliver和Lucy都长大了。然而他们的关系也随着年岁的增长而变得淡漠。父亲的突然离世,让二人重返家园,面对父亲的律师,他们得到了父亲留下的最后一个宝藏,他们必须放下各自的分歧,再次参加一次寻宝游戏,才能得到父亲留下的“财产“,在这场父亲精心策划的游戏里,这对兄妹之间又会发生怎样的故事?

评论:

  • 沈月朗 8小时前 :

    3.5分,很有趣的电影,一镜到底的手法展示一家餐厅的混乱和嘈杂,让观众深入后厨,看得让人窒息,但是导演几次把镜头放到后门小巷,卫生间和办公室,天然的隔绝开沸腾的大堂和后厨,极好的控制了节奏,动静结合,偶尔让餐厅人员(包括观众)获得一点安静,立刻又转入下一刻的忙碌,应该说电影技巧还是很棒的,故事也很写实,结局留下了些悬念,值得一看的片子。

  • 答长霞 5小时前 :

    虽然但是,还是骗了我一波眼泪,动漫好久没更新了,再一次看到还是很怀念的,最后白月初和苏苏的惊喜出场还真是让我太感动了😭

  • 赛曦哲 2小时前 :

    狐妖的故事从这里开始,月红的故事线就是给整部打下基础,格局有了。

  • 运轩 4小时前 :

    月红的背景很不一般,人和妖还没有融合,主角的梦想是人妖和谐。可以展开的故事太多了,世界观恢弘,但是又很有细节,值得n刷。

  • 花锦 8小时前 :

    那滴虚空之泪,值得😭白苏和月红真的,无解(。

  • 骞星 6小时前 :

    电影氛围太紧张了,一刻都不停歇。很有意思的一部小电影。非常值得一看,以小博大的典范。虽然导演想塞入过多的内容,以至于让这短短的一个晚上,过分的戏剧化,丧失了一种从容感。但不妨碍他挺不错的。

  • 酆思萱 0小时前 :

    其实可以把二跟一合一起的 P.S.最后有权瞳耶 王权富贵真帅呀吼吼

  • 濯易梦 7小时前 :

    只能说画面真的对比起来差太多了,剧情衔接也没有月红篇好,还好不是洛水花原做的,加一星算支持狐妖吧

  • 竹昭懿 0小时前 :

    的确和以前的狐妖画风不完全相同,但是这不是很好嘛,走出舒适圈敢于尝试,而且这个画风很好看呀很适合月红

  • 邰英睿 2小时前 :

    很精彩,漂亮而大胆的一镜到底,一个半小时里只讲了很小的一件事,就是圣诞节当晚一家餐厅的混乱,但是从前台到后厨,从顾客到服务员到主厨,每个人都延伸出了很多可能,也在这个狭窄拥挤的空间里创造了更为广阔的叙事空间。这么多人能做到多而不乱且性格鲜明,氛围塑造也相当紧凑到位,冲突设计也足够真实,每个人都有自己的事要处理,有温暖也有压抑,尤其是像我在餐厅打工过对这片子更有同感

  • 香美 9小时前 :

    网络这种匿名的环境果然会放大人们心中的恶意,本来不想开麦的,但是看了好几条评论都是无脑喷,实在是忍不住了,希望大家在评论的时候认真想一想,自己是真的为了作品变得更好而批评,还是被别人带了节奏

  • 章宛丝 7小时前 :

    东方月初墓碑前的糖葫芦,这一幕堪称整部剧的高光了,没有炫酷打斗,有的只是细水长流的感动。

  • 顾代丝 1小时前 :

    主线完全没有崩!有好好讲完月红的故事,作为一个狐妖老红线仙,真的觉得很开心,五星给月红也给情怀和制作

  • 杨松月 5小时前 :

    众筹把月红绑到民政局登记!!我出人出力出钱!!!

  • 门思雁 0小时前 :

    ps: 无意间发现片尾曲《白月花红》是李宏毅唱的,这算是追星成功吧,好听

  • 蒲含玉 2小时前 :

    宝,我刚刚花了一个月工资给你充了一年的腾讯会员,答应我明年再来一部好吗?

  • 辛娟丽 6小时前 :

    七夕日上线,看到还是很惊喜的(单身狗终于有事情干了)解开了原动画片里剧场只言片语一带而过的月红决斗的细节谜题。依然还是为月红而感动的一天。不过电影质量相较于动画有明显下降,画面一般,东方和红红的脸好像变长没那么好看了,还有东方那个生硬的胸肌是在是太丑了!配乐不好,情感调动感一般。

  • 辰宇 6小时前 :

    「自古以来,“虚空之泪”,就有最强法宝之称。但它诞生于至情、又需是一个至强之人,条件极为苛刻。但修行之路,往往是一条孤独的旅程。越强,就会变得越冷。有些人可能拥有超强的力量。却早已没有了心。但ta不同……」

  • 钭翰翮 2小时前 :

    好舍不得,又看完了,从人物塑造到画风还有故事情节都很赞,国漫真的有越来越好了

  • 须映冬 1小时前 :

    填上了一些更细节的坑,情怀最重要,瑕不掩瑜

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved