年轻母亲9韩国完整版 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2002

导演: 孔子观

剧情介绍

男主角的女友交往广泛,男主角本来想与她玩玩就算了的,但女友却要与其结婚。一天,女友带男主角回家见父母,男主角在见到女友美艳的母亲后,经过一番交涉,最后答应与女友结婚,并生下一子。不久,以为人妻的女友又在外面鬼混,被其母亲看见并训斥,遂一气之下离家出走。男主角一直垂涎美艳的岳母,只是未有机会。这时意外地遇见了上学时的补课教师,旧情复发,于是二人有勾搭在一起……

评论:

  • 徐雅韵 5小时前 :

    这是古今中外,无数女性在男性强权下的一曲悲歌。

  • 和沛山 6小时前 :

    强奸案是由于涉及两名骑士的决斗才被记录下来,仅仅以男性的角度记录显然是不完整的,案件的受害者失语才是整个社会的疾病。

  • 彦璟 1小时前 :

    为中世纪的女人发生,这就是雷导的本意,所以它根本不需要像《罗生门》一样,把真真假假藏着众说纷纭的迷雾里。这个年代的观众或许已经不再需要深沉的史诗,但雷德利斯科特此番要多像那个与大海和马林鱼搏斗的老人,那股子劲儿谁没被感染到,我很难不带感情地去评价这部电影。雷老您就继续拍吧,还有别忘了导演剪辑版!我还等着呐!

  • 彩韵 5小时前 :

    女权倒不一定是这片里最应该被人看见的,也有可能是客观评价过去的自己,确实很难吧。女主的视角,说实话谁也保证不了一定客观。

  • 博浩 4小时前 :

    最后的的决斗有点意思,一切道具服装要为剧情服务,否则就是画蛇添足,比如剧终的女性主义观点。

  • 区雅容 9小时前 :

    时长与信息量之间不成比例,剧本属于无佳章无佳句,片子没有毛病,但也不太精彩。P.S. Gone Girl男真的好擅长讨人厌啊。

  • 夏侯悠馨 8小时前 :

    影片本身传达的女性觉醒价值观值得赞许,但是电影罗生门的讲述冗长难入戏,尽管Ridley老爷子为女权的发声令人敬佩,但没必要总选择悲壮的切入点。个人觉得老爷子本人并不真正懂得何为“女性力量”(参照最懂女性的导演阿莫多瓦)

  • 宗灿灿 8小时前 :

    全方位展示中世纪风土人情,路是真泥泞,头发编的是真漂亮

  • 买承恩 6小时前 :

    就算看雷导拍这种冷兵器片还没厌——哪怕你格局越来越小,这次竟闲来无事关注起几百年前的性侵案——,对这几位男星的脸也该厌了。

  • 婧雪 4小时前 :

    看似是个男人决斗的故事,实际上却是女性的挣扎,演员在线,不得不吹爆雷老。

  • 九娅童 6小时前 :

    三倍折磨,1921年之后不应该还拍出这种电影。

  • 卫同鑫 9小时前 :

    一个很水的故事说三遍,和《金刚川》有什么不同吗?凭什么得这么高分?画面暗的让人抑郁,差评!

  • 亥盈盈 7小时前 :

    2021上映剧情片的个人年度第二部五星,进入2021个人年度TOP3内已毫无疑问。标准三段式结构,三个人物的视觉推进。随着Margerite戏份的渐进加大,个性越来越鲜明,主题越来越清晰。没有一句台词强调性别来说教,却处处呈现了那个权力金钱及男性至上的时代烙印。社会华丽光鲜外表的裹挟下,充斥虚伪、无情、膨胀、肮脏的权欲。

  • 昌嘉禾 6小时前 :

    当然肯定没罗生门在视听上开创意义大,肯定也没角斗士或者天国王朝那么宏大,很多视听也很旧,但是这种雷德利斯科特永远都知道怎么抓人,永远忘不了在上影节看末路狂花现场有多嗨,谁能想象这片子在大银幕放会怎么样

  • 家蕴涵 2小时前 :

    3.5 虽然【真相】段落很不罗生门,但叙事很稳,内核也好,因为这所谓多数人被牺牲的文明,tm的令人窒息了。当然,比起大谜面,更令人疑惑的是,老司机居然是全片门面担当??后来才知道,原来这个角色是大本来演的...好的打扰了...

  • 文锦 0小时前 :

    这才是一个故事讲三遍的正确姿势!大本估计是深陷布鲁斯韦恩的奢靡生活不可自拔,果断又饰演一个荒淫无度的大豪绅。

  • 危书艺 0小时前 :

    斯科特真的是老女权了。《罗生门》式叙述讲这个故事恰到好处,叙事从容不迫,最后一段精彩的中世纪对决则把之前挤压的情绪全部用暴力的方式释放了出来,而这种暴力性、命运的随机感,起到的作用又不仅仅是释放情绪,它进一步升华了整部电影的议题。

  • 卫烨锋 5小时前 :

    PS:今天是雷德利·斯科特84岁生日🎂

  • 奈依霜 6小时前 :

    她的好运气是万里挑一 勇气也是|真实历史改编

  • 抄幼珊 3小时前 :

    雷德利斯科特老爷子的影迷有福了,如果你喜欢《角斗士》、《末路狂花》和《罗生门》,那么这部卡司堪称豪华、编导演俱佳的《最后的决斗》不容错过。个人年度十佳预定。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved