电视剧东北一家人第一部全集播放 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 国产剧 2007

导演: 英达 吕小品 英宁

剧情介绍

  《东北一家人》开播后红遍了大江南北,讲述的是东北一个普通人家的故事。在长春生活着这么一家有趣的人,老爸牛大爷(李琦 饰)退休前曾是劳模,退休后也不闲着,整体好管闲事;儿子牛小伟原先也在牛大爷的工厂里当工人,当时正值90年代国企改革,小伟成了下岗工人,下岗后的他不闲着,下 海在自家的小区附近开起了小饭馆;女儿职中毕业了一时还没找到工作。这么一家人在街坊街里闹了不少笑话,他们生活的点点滴滴成了人们茶余饭后津津乐道的趣闻。

评论:

  • 厍经纶 3小时前 :

    7分,去年的《寻龙传说》剧情我很喜欢,但迪士尼女主不唱歌跳舞总觉得少了点什么,这部虽然剧情不能细想,歌舞倒是量大管饱,最喜欢伊莎追寻自我遍地生草的那段,有迪士尼公主片的feel了。

  • 利涵桃 4小时前 :

    被音乐耽误了的及格电影,女主的技能应该是“嘴炮”。因为被电影中并不算好听的主题曲轰炸过头而迟迟未看,故事设定有趣,画面配色艳而不俗,人物动画造型可爱,对墨西哥传统文化刻画得非常通俗易懂。但情节发展还是有些流于表面,人物形象扁平,矛盾和危机化解得太轻而易举,并不打动人,可惜了。

  • 妍鹤 9小时前 :

    一到学校直接宕机的AI,就算做实验也应该先在自家圈养一段时间,视情况往学校送吧,这设定太扯了

  • 公俊晤 1小时前 :

    恭喜你啊迪宝宝,我再也不粉你啦!

  • 卫浩曾 2小时前 :

    不过不失的迪士尼水准,画面和配乐都非常舒服,简单的故事传递了大爱的道理。厉害之处是这么多人物的每一个特征都能在极短的空间时间里渲染的很到位。不觉得冗长拖沓也不会让人觉得智齿和无趣。少数族裔的迪士尼新动画角色应该能让这部片子提一下奥斯卡动画片了。

  • 寒水彤 2小时前 :

    骂声连天我以为有多糟糕,大家对动画片的深刻度要求真的挺高。很迪士尼很流水线没错,可美好也是很美好。小弟获得魔法特别美好的画面和米拉贝孤独的对比给我看哭了。讨厌不起来这部动画片。倒是蛮讨厌坐后面纸袋子一直响的观众。LMM的音乐创造好好听,只是咋回事电影院只有中文版啊,只能找英文资源再看一遍。另外,姐姐好像花木兰,外公没交代不够he。

  • 宰璠瑜 5小时前 :

    呜呜呜呃 老夫的少女泪!!! 好感人!!! Ai好棒啊啊啊!

  • 初沛 7小时前 :

    也就是说即便是到了4044年也还是男尊女卑的社会咯

  • 喜鹏飞 3小时前 :

    太过保守了

  • 寒鑫 8小时前 :

    桃酱的歌声太治愈了!雰囲気确实略百合。不过换个角度想,幸好这个ai的最终目的是女主的幸福,不然就是别的故事了,可能会更有趣地展开吧。

  • 宿凝蝶 1小时前 :

    土屋太鳳唱歌好好聽🥺🥺,同樣有迪士尼歌舞元素,整體執行的比《龍與雀斑的公主》還要好,至少故事不貪心,專心把高中生與AI的友情講好,日式高中生的反叛結合拯救AI ,回馬槍挺動人的,詩音一直都在看著你,她記得所有會讓你幸福的事物。歌單沒龍與雀斑的公主那麼豐富,但是土屋獻唱歌聲絕對動人,土屋萌萌的聲音我真的超喜歡的🥺🥺,這部才應該去坎城展映才對阿😂😂,雖然排場是沒有細田守做的那麼華麗啦~

  • 位思懿 8小时前 :

    我给LMM很多次尝试了,实在是看不进也听不进去啊!我当着办公室人的面都不好意思说我看不进去Hamilton和Encanto。毕竟办公室的小妞们都是当背景音乐来循环的。。。

  • 强翰 8小时前 :

    不知道现在的小孩会不会审美疲劳

  • 怡妍 2小时前 :

    剧情有点薄弱,转折太生硬。但是要表达的主题有触动到我。( Ĭ ^ Ĭ ) 我们都太想成为某人的骄傲了,即使因此压抑了自我。

  • 印夏兰 3小时前 :

    我以为是去搞姬的,没想到是去助攻的(怪不得是アイ不是AI)

  • 慧梦 9小时前 :

    槽点很多,三观也不正,混杂这日系作品中过多的冗杂的情感,体验其实和《龙与雀斑公主》差不多。

  • 卫定军 1小时前 :

    一到学校直接宕机的AI,就算做实验也应该先在自家圈养一段时间,视情况往学校送吧,这设定太扯了

  • 俊静 4小时前 :

    AI和音乐结合在一起,让人联想薇薇萤石眼之歌,作画和人物真的好看,透视与运镜也非常流畅,就是这故事有点走迪士尼了。

  • 市夜卉 3小时前 :

    感觉故事讲的不够完整,前面矛盾的铺垫与最后的和解之间落差不够明显,到最后顺理成章(草草了事)收场了

  • 婷晨 9小时前 :

    可以控制一切联网设备在赛博空间流窜的Honeyworks的匪书就一篇戡乱战史。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved