www.cnm8x8x 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 印度 1992

导演: 林熙蕾   

评论:

  • 振鹤 4小时前 :

    It’s not over until it’s over.

  • 加宇 1小时前 :

    #22#40这不比什么《门锁》强一百个《追击者》啊?其实本片男同胞们更应该好好看看为什么在我们视角里觉得有些难以理喻的事情会让女性如此害怕…这老公被剧本写的真是狗看了都直摇头,租的房子搬一下也不难吧…全片美感十足对对称爱好者十分友好

  • 亥梦秋 1小时前 :

    不大行,用惊悚片的标准看,全片节奏太过缓慢,进展性情节也不够。如果最后女主真的死了,反套路一下,也许可以加一星,可惜并没有。

  • 卫一清 8小时前 :

    “最好的结果也许是不得不与那种不确定性共存”

  • 德嘉悦 4小时前 :

    shudder,今年圣丹斯展映的口碑不俗,烂番茄87% 均分6.8,IMDb 6.6。

  • 彩岚 8小时前 :

    不了解这对夫妻原型,看得有点乏味,以为是一部传教片,似乎又不是,看片中间睡着几次,感觉流水账一样没有重点。

  • 咎鸿博 9小时前 :

    离婚,然后找回自己的生活,是唯一不被杀死的出路。

  • 戊丝柳 8小时前 :

    颁奖季八股文般传记片,也只有主角演技值得看

  • 凌欣 3小时前 :

    三星给劳模姐的演技,最后看得好难过,人类是多希望有人爱着自己啊,无论是何种模样的爱,哪种爱,人类是有多厌恶自己啊,所以总是希望被谁爱着。加菲无论何时都像个大男孩。

  • 候沛凝 2小时前 :

    挺好的,能演绎真实存在的故事,总比胡打乱闹胡编乱造强的多

  • 后夏容 7小时前 :

    Jessica Chastine很有信念感的表演,也确实把整个故事带到能看下去的程度,基本上编排中规中矩,其他角色的厚度不够,而男女主之间的关系也没走够深(要不直接走大女主的心路历程也可以?),加菲的线没拉起来,但最后吵架那场戏挺好,可惜了两位演员很好的表演。

  • 昌森丽 1小时前 :

    以纪录片的形式拍电影,让电影既有纪录片的严谨叙事,又不失喜剧的趣味横生。

  • 万夏菡 2小时前 :

    劳模姐终于棒回一座小金人,这应是对她多年来勤奋工作的奖励。

  • 东方瑞云 1小时前 :

    劳模姐真的又一次奉献了精彩。而我被感动的却是母女情的支线。当然永远令我破防的都是这种情节。而本剧独特之处在于微妙精细地描摹出了母女之间外人难以察觉的独有的感应相知深情,无论外在如何。电影的优异之处在于表现了信仰的复杂性,以及一个明明具有女权意识的女性如何仍然难以挣脱男权世界自出生便加载内心的束缚,获得真正的独立与解放。或者又提出,究竟应该如何看待婚姻关系。本届奥斯卡女主竞争实在激烈。加菲很努力出演了两部截然不同的传记片,也都不错,但比起功力深厚的劳模姐,差距和局限都太明显。他的问题在于演什么都很“加菲”,相比本尼在犬之力中的完全不本尼,高下立判。加菲若无法突破这点,事业恐怕止步于此。

  • 完飞翼 2小时前 :

    塔米的精彩人生被杰西卡查斯坦演绎还是非常到位的!

  • 己澎湃 1小时前 :

    整部电影都无不充填着传教者的伪善,但我在塔米菲的妈妈去世时妈妈归还的大衣和从妈妈遗体中摘下的眼镜时落泪了,这种悲伤一直延续到电影结束,甚至延绵自我写下这段话,全片最真切的情感莫过于母亲对女儿的爱和循循善诱

  • 初潍 3小时前 :

    预判了观众的预判,“男性视角拍一段”的预期落空。摄影走心。★★★☆/7

  • 彩冬 0小时前 :

    并不差!两个过度自爱到走火入魔的人,如何创业,如何对抗,如何瓦解,最后找到平衡点。非常喜欢女主身上的多样面!她也演的太好啦!感觉加菲有时候都接不上她的对手戏,但这还是他去年演过最好的作品。喜欢Jessica Chastain对Tammy Feye的诠释!喜欢她们俩有魔力的眼睛!

  • 卫蓓蓓 4小时前 :

    设置是女主角被扔在了一个文化不通语言不通的境地,受限,太受限啦,所以凡是困难都需要别人帮着“做主”,最基本的交流也需要个翻译,每次出现个新人,观众会想“他会是那个‘救世主’吗”最后都以失望告终,就连结尾也是;别人不愿意浪费精力帮她“做主”时,就随便找个合理的理由粉饰一下:他只是有点喜欢你;你想多了,是你太紧张了。像是一个寓言和现实的微缩

  • 施梦之 2小时前 :

    上位不容易,要保证成功后的不翻车更难。人无完人,随着媒体讯息的无孔不入,成为了公众人物要历经公众全方位的审视,还要压抑自身不断膨胀的欲望,和队友的横刀相向。一个处理不好迎来的就是帝国的全面崩塌。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved