剧情介绍

  夫妻档亚伦·泰勒-约翰逊与萨姆·泰勒-约翰逊又要合作了,他们将把“臭名昭著”的畅销书、讲述吸毒“瘾君子”的《百万碎片》(A Million Little Pieces)拍成电影,计划丈夫出演、妻子导演。两人曾这样合作电影《无处的男孩》(并因此相恋)。《百万碎片》项目也很狗血:原作是James Frey写的书,卖得非常好,03年推出后就是各大电影公司争夺的目标,并在当年由华纳取得改编权,布拉德·皮特和詹妮弗·安妮斯顿、布拉德·格雷任制片人。
  然而电影还没拍好,2006年Frey被曝出丑闻,这本市面上被归类为“自传”的书夹杂了很多不实信息,Frey对他的经历进行了修饰润色。此后Frey被批为“大骗子”,选这本书进入她创办的“奥普拉读书俱乐部”的主持人奥普拉·温弗瑞也称受到欺骗,电影项目也成了烫手山芋,几经波折。
  但故事本身确实很引人入胜,讲述男主角在一架飞往芝加哥的飞机上醒来,随后开始进行康复治疗。书中对挣扎在吸毒、酗酒、犯罪中的人、绝望的人的展现和剖析让人震撼。

评论:

  • 宝正信 4小时前 :

    7.4,不错的捍卫女性和特殊职业尊严的电影,节奏上乱了一点,要把人的传记在两个多小时讲清楚确实不容易。

  • 卫铮鎏 1小时前 :

    被卖了一千卢比的女人。我,甘古拜,一个妓女……

  • 城修为 4小时前 :

    像又不像,单纯的肤浅的女性主角,可不能叫女性主义电影

  • 嘉鸿 8小时前 :

    还有人提什么女权。我都无语了,好好的一部电影为什么要加这么多其他元素来评判。

  • 施俊健 2小时前 :

    解决问题的根源在于真正意义上的提高女性的地位,保障女性的权益,而非片中所言

  • 亓官泰和 3小时前 :

    虽然立意很高,然而女主并无什么过人的才能,也没看见她动过强硬的手腕,反而是她的义兄,相当牛逼,不过多少有点工具人的味道。另外,也许是印度的制度不同,我始终觉得一个不会演讲的人赢得了选举非常扯淡。

  • 万谷兰 7小时前 :

    就是一个女权爽片,不经细推敲,女主光环太闪耀,但是演员还是很美的。

  • 官映真 2小时前 :

    选题和立意非常好的一个电影,就算是臭水沟的花也该有尊严。但剧情发展太过顺利,更像是一个大女主爽片,少了现实意味

  • 归冬菱 0小时前 :

    身毒国“赵盼儿从政救风尘”,剧实在没啥意思,女主太好看。看了一些评论,何不食肉糜的人还真多,估计小时候他们都是“双洁棍”吧,哈哈。一个事实上顽固存在的行业,不能合法化的结果其实就如女主所言,从业者的基本权利是根本得不到保障的,利之所聚,白社会缺位必然是黑社会上位,道德纯洁主义者总是成事不足败事有余。

  • 彤英华 8小时前 :

    就是莫名对苦难开出的花有好感🤷‍♂️ 这个意识形态真是从小洗来的啊…

  • 中若兰 4小时前 :

    为女性权益发声的女权电影 很励志 很上进 很有感染力的电影 多年前看过一篇介绍原形的采访 我们要抛开原著看电影 用一种全新的眼光和认识去看

  • 承乐康 8小时前 :

  • 勇雅彤 4小时前 :

    最后一段演讲很出彩,但一开始的权利之路还是因为得到了拉拉先生的赏识成为了有钱有权人的妹妹才获得的竞选等的便利。三星半吧。印度影片还是一段段穿插的歌舞,印度真是个能歌善舞的民族。

  • 乐凌香 4小时前 :

    比国内的女性电影拍的好,女主颜过硬,痞范也加了分。整体故事看着就是爽文感,能看出来谋片就是要赢得更多观众。重要情节虽然都是俗套,观感还挺好的。 几个情节做的不错,1、写信。2、电话被接线员打断后的歇斯底里。可惜尾巴收的不好,收在演讲后的和记者对话就可以了。

  • 似初夏 1小时前 :

    想要改变女性命运根本的解决办法应当是严厉打击买卖妇女,大力扫黄,更为重要的是让男人管好自己。

  • 云呈 0小时前 :

    评论比电影精彩系列。

  • 广夏兰 3小时前 :

    喜欢人生虽然坎坷,却努力向上,并目标达成的题材。虽然有金手指之嫌,却能给人带来希望,哪怕是虚无缥缈的,也能稍稍慰藉一下心灵。

  • 令忻慕 9小时前 :

    但某一方面他的内核又和最近看的《孽子》异曲同工,一些边缘人群能够被接纳可以融入的只有他们所在的这个群体。社会大众层面一直弃如敝履

  • 卫家丁 2小时前 :

    没有传得那么神,但也属佳作。电影用色特别高级,虽然还是逃不掉的歌舞,但是植入位置毫不违和。内容上节奏前慢后快,摆脱不了人物传记的传统叙述模式。我就想看看妓女读书以后能干撒,不行么?

  • 夹谷妙柏 3小时前 :

    女主很美,有力量感。但是整体人物塑造得有点硬,过渡得不够自然,有的剧情太过说教了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved