谭峻鹏 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 1990

导演: 李文虎 贾士纮

剧情介绍

《鹏程万里》由八一电影制片厂摄制而成,收录了庆祝中国人民解放军建军五十周年第四届文艺会演部分歌舞节目。包含:《鹏程万里》、《韶山春茶 献给华主席》、《美好的心愿》、《奶茶献给华主席》、《大寨红花 盛开长白山》、《夜练》等13部文艺歌舞节目!

评论:

  • 邗山雁 7小时前 :

    总结一下一些细节:1.虎翼三指爆头庆祝致敬安东尼 2.慢羊羊输球面对采访说我负责 致敬姚明 3.沸羊羊开场秀两个胯下然后转球致敬坤坤4.喜洋洋公式:在你加入我们之前我们没输过球 致敬追梦5.喜洋洋背转身翻身跳投致敬乔丹6烈羊羊落后20分算个屁致敬杜峰7.结局彩蛋致敬ai crossover单挑乔丹8.最后回表读秒绝杀致敬绝杀慕尼黑9.教练我想打篮球 灌篮高手 不多说了10.虎翼脏辫 3号穿搭 大变相 致敬ai11.喜羊羊 最后一球必须我投 致敬科比

  • 星腾 6小时前 :

    回归之作,感觉还是做了很多工作的,不论是影视上的还是篮球上的。

  • 祁育强 6小时前 :

    从2005开播的《喜羊羊》,已经时隔17年,已经长到一个婴儿长成人。灰太狼:“喜羊羊,我们认识多久了啊”“5000多集吧”。此次剧场版是和大家熟知的tv版完全不同的故事,本质是一部运动竞赛片,全员变身肌肉男,和《雄狮少年》一样,最后一场比赛有点小高潮,但前面的完成度不如《雄狮》,叙事节奏有点散,但还是有意塞了很多笑点,组cp,“男妈妈”,美羊羊和暖羊羊作为影片中的女性角色,也展现了女子力爆棚的时刻。虽然这么多年,它的作画技术依然没有进步,但是偶尔还是会被灰太狼帅到。(类似毛利小五郎那种帅)。#2022院线电影05,评分:6.0/10。

  • 邴初南 9小时前 :

    羊狼离开草原走进都市,成了篮球队员。难以接受这种抛弃最本质内核的大电影。角色成了演员?

  • 查明朗 3小时前 :

    过年陪孩子去电影院看的,有点困睡了两觉,其实动画片还是不错的。

  • 瑞辰 3小时前 :

    5.0/10。全方位的落后于时代,对篮球的理解也仅仅停留在玩梗和经典场面复刻。技战术和人物模板的设计甚至还不如《黑子的篮球》。

  • 查陶然 9小时前 :

    哈哈真的好燃!!而且好帅啊!!出乎意料地好看!还有一星来自屁周的强烈要求+电影院可爱的观众们!哈哈哈感觉我们形成了一个球迷共同体~

  • 珍梦 2小时前 :

    以及全能虎翼,速度王喜羊羊,三分王懒羊羊能不能给我进国家队!让教练好好教教中国男篮怎么打球!

  • 璐涵 5小时前 :

    我超这不比绝杀慕尼黑燃😭

  • 豆季同 8小时前 :

    文本没输,输在技术(这样的失败听起来可以接受?)

  • 桂琛 1小时前 :

  • 谯思菱 1小时前 :

    人并不能因为毫无负担地出生就能毫无代价地长大和死去 每一个瞬间都是在欠债还债 所以不要感到委屈 对这句台词深有感触 无法想象没有记忆地活着是多么地可怕 意识的安乐死了吧属于是 完全失智之时就是与这世界告别之时

  • 费珍瑞 3小时前 :

    这感人的亲情,真挚!

  • 稽笑雯 2小时前 :

    很燃很感动,恭喜《喜羊羊与灰太狼》摆脱了幼龄化,开始做出了成年人也可以看的作品。

  • 益斯乔 9小时前 :

    “喜羊羊,我们认识多久了?”“五千多集了吧。”谁能想到,2022的春节档有多烂呢?就是连喜羊羊大电影都能杀出重围进到top区的程度。热爱,永远可以成为你继续下去的理由

  • 赵西华 8小时前 :

    原以为狼队故意输比赛,看了进度条有30分钟,感觉会反转。结果,结果?和猜的剧情一模一样。雄师少年里,男主放下狮头,故事戛然而止。片尾彩蛋他在打工,剧情升华。本作彩蛋是非卖品篮球鞋,这种剧情很做作

  • 林震 8小时前 :

    我不懂篮球啦,就是看个热闹,可是真的蛮好哭的诶😭😭😭

  • 晨家 2小时前 :

    讲述的是作为律师、母亲、女儿,想拥有完美人生而努力的秀珍患上痴呆症慢慢丧失记忆之后和父亲仁宇之间的特别的相伴故事。

  • 美萱 5小时前 :

    排片很少,下午排片更少了,不过上座率还可以,小朋友居多,目测五六年纪的大朋友也有一些。我家二年级小朋友看得很开心,很投入。电影三观也很正,有挫折,有努力,也有奋斗,对手也没有被脸谱化,充分的友谊竞争。挺好!

  • 良加 4小时前 :

    燃是真燃,5000集不断打磨的主要角色也是真讨喜。不过说教的肤浅方式能不能换一换,虽然动画还是主打给孩子看的,但如果能像动画里面讲解篮球知识那样趣味十足那就更好了。懒羊羊不愧是“阴阳怪气”大师,两个“打铁”梗真的爆笑。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved