下个路口见在线播放 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2003

导演: 刘浩辰

剧情介绍

  影片主要讲述身为北漂一员的婷,为坚持自己的梦想努力拼搏,从一名前台成长为行政经理的故事。婷在经历瓶颈期时,依靠汽车之家论坛红人馆网友的支持,成功突破瓶颈,遇见不凡自己的成长故事。婷在大学毕业以后拒绝了回家当老师的安排,倔强地来到北京打拼。但历史专业出身的婷,在找工作的过程中不断碰壁,为了生存下去,无奈只能到餐馆当服务员。两年间,婷先后换了8份工作。之后在一家公司做着最平凡,最基层的前台工作,起初每天工作忙碌而充实,婷始终坚信总有一天生活会变好,能将日记本里记录的一条条旅行路线变成脚下的路,一定会亲眼看一遍照片中定格的风景。终于,公司做出人事调整,在全公司内开展行政专员竞聘,一直犹豫要不要参加竞聘的婷,在汽车之家论坛众多车友的鼓励和支持下,向岗位竞聘全力出发,并获得领导同事的认可和支持,获得了转职为行政专员的机会。成功转职的婷认为新的人生就此开始,却没想真正的挑战才刚到来……

评论:

  • 尉迟白山 2小时前 :

    一场还富于民的童话,竟然是真人真事改编,一出可爱的美好生活记录,也许大部分人都只是想要简简单单的好好生活,发挥些许自我价值,只是大部分人又相互认为对方价值匮乏!每个人都有价值,哪怕看似废材,每个小镇都是有价值的,哪怕看起来萧瑟颓败,生活的盼头与愉快心情,才是人生的全部

  • 寒凌翠 4小时前 :

    “pop-pop”,Chuck, 还有drug dealer

  • 俊恒 6小时前 :

    (剧透预警)作家微笑着分手,有理有据,平静温柔,看透这段关系的实质也深刻理解对方,并以杀手锏c’est la vie作结,轻易说服了屏幕前的你,想着这也许是夏日恋情结束的最好方式,顺带意识到电影也快结束了。然而少女追身而起,捧起对方的手腕渴求熟悉的气味,简简单单一句“我不同意”,所有的理智都土崩瓦解,她们拥吻在缓缓关闭的电梯门里,消失在视野中,徒留观众在片尾字幕前错愕又惊喜。此番结尾让人想起侯麦《冬天的故事》。

  • 嬴三春 7小时前 :

    好久没有看到这样老套充满人情味的故事了,结合疫情背景下更显得珍贵,生活中有比钱和赢更重要的东西值得守护。

  • 强嘉 8小时前 :

    还挺暖心的 心情不好的时候看一看挺不错的 另我也想中大奖

  • 同瑞锦 3小时前 :

    Jerry赚了钱马上想到了让乡亲父老也一起赚 对于人格对于妻子对于儿子 退休后的他一步步在完善弥补和力求更上一层楼 见好就收

  • 施理群 0小时前 :

    我们的福彩太恶了,也不知道是利益方掏空的,还是官方掏空的。

  • 平修齐 9小时前 :

    好久没有看到这样老套充满人情味的故事了,结合疫情背景下更显得珍贵,生活中有比钱和赢更重要的东西值得守护。

  • 妍倩 2小时前 :

    可以考虑把巴斯光年达到光速后的内容全部剪去,俗套无逻辑

  • 彭觅山 3小时前 :

    理工直男的爱就是那么诡异,但是整体演绎的很温馨,故事原型更帅…

  • 单毅然 8小时前 :

    感谢老白和贝宁把这个故事拍的这么温馨轻松,让人完全忘记了彩票是什么。有意思的是现实中是MIT的group,电影里变成了Harvard…

  • 吉彬 7小时前 :

    法国女性的率性着实让我目瞪口呆,也许这才是人之天性,在我们的文化里没有被允许过。

  • 东门琴轩 3小时前 :

    非常迪士尼流水线作品,不难看也谈不上好看。但是真不符合皮克斯一贯的水平。巴斯光年作为一个梦想家,多年来要逃离星球,最终却突然放弃,也有点奇怪。sox作为机器猫也太管用太可爱了。

  • 仙思佳 3小时前 :

    画面行业顶尖,剧情中规中矩,远没上一部玩具4那会带来的触动,看完想买只sox

  • 博晨 7小时前 :

    - No no no, I am asking you to brake!

  • 方远航 3小时前 :

    7.7 整体还不错,不过观影后看了下Cinemaholic关于WinFall奖金机制的解析,发现影片没有对关键的roll down机制进行足够的解释,有点遗憾。最大看点大概在于根据真实事件改编,系统性的通过lottery赚钱!

  • 卫长文 3小时前 :

    我觉得很好看诶,是真实的故事改编的呢,最讨厌那个哈佛自私小孩了。

  • 市夜卉 1小时前 :

    老白和chuck同时出现,叫古德曼情何以堪。 片中彩蛋“你俩该不会是大毒枭吧”

  • 俟飞兰 4小时前 :

    “你有一种大胆与羞涩的美妙融合,我被深深吸引。”

  • 凡稷 2小时前 :

    轻轻松松开开心心平平安安顺顺利利4.878🌟

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved