一个Spider-Boy成长为Spider-Man的故事。正片惊喜连连，预测票房是今年的全球电影冠军（内地不能同步上映没关系，大家就当作是因为防疫要求，电影院暂时关闭吧）等蓝光发行和上架流媒体，再细品也是一件很好的事
的确是who is Almodóvar的水平。
就是托比·马奎尔出现的时候，稍微有点感动，反正时空错乱，来的是中年的他。不过片子本身还是一如既往的弱智，中间过程也不太精彩，所以只能使劲快进。动作戏有几段还挺好看的，蜘蛛侠的动作戏也是我喜欢看这套电影的一个重大原因。有时候想，就把几段动作戏再加强一些、夸张一些、好看一些，我也可以无脑打个高分。但现在看来，实在有点浪费时间。
奇异博士纯粹充当情节转折工具人，成也魔法败也魔法，该不需要时自觉下线，该需要时准时出现。许愿请求时到底能不能先想好再施展咒语呢……
给熊孩子天龙人专门儿拍一部，还好国内没引进，这不浪费大家钱吗💩
逻辑有问题，比如Strange说的“人数是恒定”的这一点，那么catch MJ实际上没有起到任何fix-it的作用，因为其实只是换成May了嘛。
看得蛮生气的，作为一个超级英雄大片，里面很多细节（无论是笑点、战斗场面设计还是剧情逻辑）都非常生硬，失智到匪夷所思的地步了。翻了翻过去对各个版本的蜘蛛侠的短评，原来我从来就不喜欢这个角色。
事不過三此言不假，怎可能收貨，為了配合漫威要走的多元宇宙觀，強行將上集留下的伏筆通通掃走，Holland版本難得建立起來校園青春風貌，二人三足的好基友與初戀情人一同成長與迷惘，怎麼來一場要師徒帶上金剛圈的唐僧戲碼。前二十分鐘好像就告訴你，我們拍了的，不過整個故事強行僭建，可憐的夜魔俠都準備好歸來。在蜘蛛俠世界中，壞人們都不只是敵人，更像不負責任的長輩們，每個性格缺點造就出成魔之路，是Peter 成長的反面教材，不過最不負責任那位叫奇異博士，不正是你搞出來的好事嗎？學長們都回來誰不拍手叫好，情懷不是沒有，而且最後Peter 的選擇和負擔換來的孤獨也說成長的必經之痛，但要說彌補與修復，不是將事情角色換位重演就可了事， 復3可以成功是因為堅守有些事實在無法修補的遺憾，副題不要叫No Way Home，不如叫Drive my car 吧
如此传承有序，心中默默感恩：索尼大法好
彩蛋永远是最热血的，期待后续，奇异博士！
其实把超英圣母+多管闲事式的善良描述为一个妈妈对儿子的控制，把“能力越大责任越大”形容成一个没有自我的小孩被洗脑的话术，而最终搬石砸脚的愚蠢感，也还是一个有趣味的反讽。然而自反是一件需要勇气的东西，它不是一件不需要勇气的东西。至少这个温情脉脉三猪斗梗的尴尬结局，不可能是这个逻辑下应有的结局。黑化才是。
哪怕被人说圣母低智，但看到三蛛合体，加菲救MJ，怎能不感动，我buying所有关于everyone deserves a second chance的“圣母”观点！
1、远离圣母；
为了同框，剧情稀烂，小虫圣母到害死梅姨，成长的代价也不能直白的愚蠢吧，这一集小虫能力大打折扣，依托“责任越大”那句说辞，反而失误频频，本不该下线的角色强行下线，三代同框的确惊喜，氛围也异常尴尬，几大反派和三代蜘蛛集结，但打斗场面缩水，成本刻意制衡，没达到漫威高能硬核场面的1/3，三部曲终结章，话题度情怀度占据主导，反而视觉冲击上平平收场，水准只能是多元宇宙的铺垫集，以及三虫弥补遗憾的救赎篇，类比电影中那句名台词，果然是期望越高，失望越大。★★☆
可以说是仅次于复联的豪华卡司了，三代蜘蛛侠同框+反派全员同框是我想看的，可是没有想象中的快乐，中二圣母害死梅姨就不说了，托比马奎尔和加菲老了好多，明明那么好却没戏演，真是意难平……
虽然早就知道会有三代同框，但从看到托比蜘蛛侠后依然激动得抽抽到结尾，托比马奎尔所演的蜘蛛侠是我最喜欢的版本，当然加菲蜘蛛侠和荷兰弟蜘蛛侠也都一部不落地都看过，但还是对托比蜘蛛侠感情最深。
我，无法理解这部电影的情节逻辑。但前两代蜘蛛侠出场时，影院里的欢呼声，让我理解了它的高分。
6.8/10
在剧本烂到令人发指的情况下，我仍然将全部的五星献给托比马奎尔。托比马奎尔这位演员在我的个人观影史中，就如同整个电影史中的卢米埃尔兄弟一般，奠定了我对电影的最初理解。可以说没有他，就没有如今对电影如此热爱的我。在这部电影之前，我从未设想过他能够再次以蜘蛛侠的身份，出现在我的视野里，虽然漫威这次为了卖情怀对剧情逻辑完全不管不顾（甚至可以说是愚蠢至极），但我仍想感谢漫威，让托比马奎尔重新穿上蜘蛛战袍，重新拾起童年时对超级英雄的崇拜之情。
从中段开始直线崩坏，叙事堕入一个完全不合角色逻辑的降智状态。沉重与伤痛的情绪迅速被前两代娱乐化戏谑的乱入而消解。三代齐聚完全不觉得惊喜，只有糟糕，尴尬，令人皱眉扶额的蹩脚台词与游乐园般幼稚的逻辑和桥段。泛滥的情怀被当作狗屎一般廉价地敞在地上，看完只想把索尼漫威拉出去双双创死。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
