剧情介绍

《小马宝莉》画面精美,有很多对儿童有吸引力的情节,其中的插曲非常有特色。歌曲的旋律优美,语句则充满儿童的情趣和引人思考的哲理。很多人生的道理,认知的规律都用浅显的语言表达了出来,孩子们跟着学唱,陶醉在美的旋律里,而价值观,眼界与智慧都在悄然的萌发与滋长。《小马宝莉》在“育”与“乐”上的结合相当出色,这一点可以给我们的教育界及广大家长深刻的启发。

评论:

  • 嵇泰清 2小时前 :

    有温暖的科技总是很感人。顺便问下,这是大白的弟弟小白吗,还是星之卡比的亲戚呢?

  • 城修为 4小时前 :

    人与机器人的这个想法并不新颖,在各个层面上也没有任何新颖之处,好在执行力不错,故事比较紧凑,机器人本身萌点多多,它和小男孩“不完美”的互文也让人感触良多。要是在社会层面再塞一些高明的价值传递就好了。

  • 寸爰美 6小时前 :

    显得是那么形影单只

  • 卫杰涛 6小时前 :

    缩小版大白——小白,后半段加速刹不住车了。

  • 宰茂德 5小时前 :

    怎么说,更像是穷人家的孩子在富人世界里的格格不入…完美体现了代际差异和阶层分化,加了一个童话的光环

  • 彩丽 0小时前 :

    苹果加特斯拉看来的确害人,不过成为了动画片的灵感来源

  • 时英毅 3小时前 :

    大白mini版

  • 习信鸥 6小时前 :

    继瓦力之后又一部让人哭瞎的机器人动画。彷佛在看每一个依赖手机、网络、社交软件与世界联结的我们。可友谊没有算法,人类的感情无法被数据计算。只有放下屏幕再度面对面的我们才能获得最真诚的交流。渴望融入的怪胎才是不孤独的人。从这个意义上我也好想回到没有网络的原始森林。Bubble,Apple,希望每一个掌控世界技术变革的公司运营者都是真诚希望人类享受科技便捷有良知的技术员。愿世界远离官僚体制。

  • 宁茂材 8小时前 :

    Be friend远比Be my friend来的深刻

  • 东青曼 3小时前 :

    比如主角站在操场入口说“课间18分钟……该怎么办”

  • 安春雪 1小时前 :

    7.5/10

  • 姜笑翠 3小时前 :

    孤独是人类的常态,任何选择都是双向的,会有那样的时候,夜里只能对着Siri讲话。

  • 娅紫 2小时前 :

    #大家都很孤独##HOW TO MAKE/BE A FRIEND#

  • 卫星 5小时前 :

    三星半,还算挺欢乐的动画片,各个年龄层都能从中看到自己的乐趣,科技改变生活,给孩子一个机器人伴侣,陪伴小朋友生活,帮助小朋友交朋友,最后日常生活完全依赖机器算法,各个角度都会有问题。片子大小逻辑上都有勉强的地方,好人坏人存在显得过于硬,不过动画片也算能理解

  • 咸经国 1小时前 :

    结局有点圣母了。如果是想表达朋友要真人互动,那为啥不停掉所有机器人,如果要保留自主选择的朋友,那主角的机器人为啥要消失,emo代码依旧是代码,复制粘贴而已,科幻电影里早不是第一次有这种设定了。所以这部电影的观点,只占了迪士尼的表面而已,核心东西实在不行。

  • 岳虹颖 0小时前 :

    【7.5】真不知道迪士尼动画这一套能让观众买账到什么时候,反正我是快够了。这也太能缝合了吧?!只是加入了几句新的焦虑和反思,其余所有全都是别的影视玩剩下的设定+保守老模式,结局还选择了不会让所有人共鸣的处理方式。其实我是喜欢拍得好的缝合怪的,况且孤独者+机器人卖萌的组合拳百试百灵。btw,这个时代的人们真是越来越会拍机器人了。

  • 卫瑞化 0小时前 :

    像我这种自私的人就不太能接受最后非要牺牲自己当下唯一的好朋友去成就别人的幸福这种做法

  • 徐和蔼 1小时前 :

    看来小米的产品设计确实是有一套

  • 怀梓柔 6小时前 :

    7/10。糖豆人般的小白情感最纯粹,它碎片化的主体意识无法联接网络共享,却为巴尼联系朋友而满街张贴广告,用取暖模式躺在巴尼的床下,甚至因低电量进入睡眠时,依然用尽力量将昏迷的巴尼带出森林寻找救援,相比掌握科技的巨头利用数据库凝视用户的需求和信息,或是教师不合时宜地让巴尼去操场上的交友椅,几乎令其社死的教育他不能没有朋友,畸形的社交准则使得孤立者更加缺乏价值认同,这和没有添加朋友功能的小白被讥讽为一坨没用的塑料,具有较强的反思意味。小白令发明家找到初心的独立性,在于不靠执行命令来充当小孩的交友凭证,它能记住每一张墙贴纸上巴尼对友谊的定义,将灵魂化为编码,最终通过复制自我的数据重载云端,实现了人与机器萌宠注重彼此主体的互助模式。片中载着羊开车、讥讽独裁者和全身塞满刀子的俄国奶奶,算不算一种刻板印象?

  • 图门曼岚 3小时前 :

    巴尼和阿榮的最後一個擁抱超級催淚。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved