剧情介绍

“横渡太平洋游艇大赛”是美国著名的海上游艇比赛项目。该比赛始于1906年,至今已经有着100多年的历史。比赛中所有参赛选手只能使用帆船等非机动船,比赛起点为洛杉矶附近的一个小岛,终点则是夏威夷岛的火奴鲁鲁火山。由于其比赛路线长,风速大,奖金高,从而吸引了众多游艇爱好者前来参赛。 本片所纪录的对象就是参加这项比赛的15名运动员。为了争夺高额的奖金,15名参赛的年轻人严格的进行着训练,6个月的时间没有一丝放松。他们勇于拼搏,坚韧执着,为了奖金更是为了战胜自我挑战极限,他们团结一致,齐心协力为了笑傲太平洋的光荣与梦想努力着。

评论:

  • 湛乃心 3小时前 :

    人类连牡丹鹦鹉都驯服不了,还想跟恐龙共存,想peach!

  • 素小宸 2小时前 :

    我觉得很好看啊,有刺激的追逐,有恐龙的打斗,也有恐怖惊悚,能在疫情期间看到这种电影,很不错了,知足吧!

  • 月颖 0小时前 :

    就……期待值太高了可能

  • 锦彦 7小时前 :

    可真是难看啊。以及反派好像Tim Cook。

  • 轩哲 6小时前 :

    呜呜呜yuma好棒,阿姨最喜欢纯纯的小爱情了~

  • 眭忆文 0小时前 :

    3.第三部真正的问题并不是圣母白左,而是偏离主题,就好比一篇完美的高考作文,用词如此华丽工整,但是侏罗纪世界竟然研究起蝗虫了,就算前面的爆米花大场景设计的再好,偏离主题,阅卷老师也只能无奈的给出及格分数。

  • 歆桃 4小时前 :

    女主有点像莉莉柯林斯,女二有点像女武神和麦瑟尔夫人的经纪人

  • 祁殿臻 2小时前 :

    确实恐龙的戏份比人少,还被蝗虫抢了不少,不过作为侏罗纪世界系列的终篇还是平稳结束吧。侏罗纪世界三部曲,从基因伦理问题慢慢探讨到恐龙与人类社会共存问题,整个系列的设想还是很有探讨价值,但在这个资本与利益为主导的世界很难独善其身去单纯注重科学研究与实践。

  • 祁红亮 4小时前 :

    太混乱了,文戏又多又枯燥(拍恐龙啊,没事儿拍你那人干嘛…小女孩找妈妈的主线真的很无聊)恐龙打架就走个过场似的。唯一的优点,摄影美术很牛逼。

  • 玥雅 6小时前 :

    青春如此开放洋溢 就是不懂为啥腰间要别一串钥匙 这是gay的新流行?

  • 盍翠曼 8小时前 :

    剧情普通俗套,但是当无脑片看看也挺不错的,给三星,另外一星用来鼓励he式的LGBTQ电影,别一提到这个群体好像都在苦大仇深的,电影色彩的形式感,和传递出轻快的氛围感真的很让人快乐

  • 茜雪 0小时前 :

    很棒的青春片,有点小烦恼,其他时候都是无忧无虑,甜甜的,镜头的表达也超美好,甜甜的百合看的真好。

  • 暄运 1小时前 :

    “悲伤的女同性恋歌曲是我生活的一部分” Me too!

  • 芝可 4小时前 :

    华裔演员扮演的Dr Henry Wu从首部的基层科研人员到现今改变基因遗传工程的一把手,这暗藏的情节是个励志故事。

  • 晁从丹 9小时前 :

    太甜了555,又青春又浪漫,友情也刻画得很完满🥺

  • 虢妙之 8小时前 :

    怎么是恐龙不足以支撑侏罗纪世界了嘛?还是恐龙片酬太贵了,需要找一堆蝗虫来拉主线。这部应该叫侏罗纪恐龙遍布世界。还有角色逐渐沦为工具人,只是单纯推动剧情走向。我肉眼可见的看到老博士对恐龙的惧怕,完全看不到研究者的热情。结尾再现侏罗纪的logo和恐龙大战让我觉得的这电影还有看的价值……

  • 粟小蕊 6小时前 :

    还记得小学毕业的暑假,那个夏天香港刚回归、新的初中学校组织看侏罗纪公园2…一转眼25年过去了,没想到这个系列最终章如此惨淡收场…btw 1993年6月11日,侏罗纪公园公映

  • 皇甫鸿达 7小时前 :

    六部曲全家福拼盘,每个人物和恐龙都出来露露面,戏份分配很平均。Claire贴着水面躲避恐龙、恐龙咬住梯子周围铁笼、城市跑酷的那种对巨兽的恐惧感,霸王龙现身演绎经典logo,还有很多前几部片子的小梗,这样一些让人会心一笑的小瞬间能让我这样不喜欢恐龙、对这个IP也没啥情结的普通观众也有点感动了。太久没在电影院看好莱坞片了,看的过程还是很快乐的。恐虫、密恐者慎看!龙卷风一样的巨大只虫群!又见生物科技公司研发项目玩过火差点毁灭人类,反派也太像Tim Cook了,这么多人居然只有boss挂了哈哈哈。

  • 骆曼音 3小时前 :

    非常拙劣的贩卖情怀,公园系列三人组加世界系列三人组已经人满为患了,还要硬加两个黑人新角色来叠buff,为了多线而多线,而且所有角色的互动生硬得不得了,整体观感味同嚼蜡。。。

  • 贾从丹 2小时前 :

    啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊这动漫太好看了!🤤🤤🤤都快去看!!!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved