剧情介绍

  由著名导演#朱塞佩·托纳多雷#编剧并执导,吉亚尼·罗素、王家卫等人任监制,聚焦意大利音乐大师埃尼奥·莫里康内的传记电影#50年一瞬间的魔幻时刻#正在进行后期制作,计划2020年公映。
  影片历时5年,横跨欧美进行拍摄,将以叙事手法呈现世界级音乐大师莫里康内70多年职业生涯中鲜为人知的一面,探寻他在世界领域内与著名好友、同事之间的故事。

评论:

  • 嘉星 1小时前 :

    两星半。垃圾场级别的剧情,白瞎Maggie Q了,文字描述的结盟,我愣是没看出来。

  • 2小时前 :

    杀手片中应该是刚好优秀,唯一缺少的是黑老大的智商再高一点就好了。

  • 尹建元 8小时前 :

    逻辑不通的电影,水平拉胯到连八十年代的动作片都不如,不明白几位主演为什么接这样的戏

  • 左丘星驰 3小时前 :

    这可不就是尼基塔吗,连尼基塔的男朋友都还叫做迈克尔,整部片根本就没有剧情,还浪费了迈克尔基顿和mother fucker 这么好的演员。也就李美琪和迈克尔基顿的对手戏有一点意思,而迈克尔基顿演这角色太老了。

  • 乌孙雪卉 8小时前 :

    感觉是个复仇的故事,到拍的零零散散,讲的乱七八糟的

  • 居绮美 5小时前 :

    出于私心来说,这真的是我心中的圆梦电影,Q是我初中看的第一部英美剧的女主,当时超喜欢的,迈克尔基顿还是我心中《七君子》里面的将军(好帅),他俩搭一起,出于私心,我狠狠的喜欢了。虽然但是,这俩人是怎么能发展到“Kill me or fuck me”这样的段落的…

  • 少宛儿 0小时前 :

    李女士的脸保持得也太自然了吧!李女士打戏一如既往牛逼!咱就是说还是要看未删减版!那个黑人永远不会死!就是这剧情稀烂

  • 户晓旋 1小时前 :

    李美琪今年多大了?感觉还是那么年轻,保养得很不错啊

  • 夹谷采蓝 1小时前 :

    当作爽片看看,主要看李美琪的,但是光环实在太大了

  • 丽婧 6小时前 :

    李美琪那张面瘫脸 配上一个自恋的丑男主 再加一个无聊的越南往事 真是烂片元素大集合

  • 何飞鸣 2小时前 :

    最后二十分钟前,有些地方基调打趣得不像坎贝尔的手笔。比起以往沉稳的做足前戏,此番情节更显轻浮率性。三四次枪声乍然入画,调动观众情绪堪称一流,却无法令到结构与人物关系形散神聚。武戏生猛凌厉,纵然越南片段不堪回首,早个十几年,也许会将其溯源至完全的暴力反思。感受到马丁年近八旬的迟暮(或言"去细腻化"的玩票),复仇交杂于惺惺相惜与过度杀戮的中间地带,严肃不复从前,丝丝痛楚依旧。尽管难掩老气横秋,但还得夸它一句硬核:当年《黄金眼》要有这种尺度,或许能实现邦德更为彻底的颠覆。

  • 平槐 8小时前 :

    客观点讲坎爷还是香的, 这么个烂俗梗的节奏把控和视觉处理上仍然体现出来功力犹存, 5分主要还是几位老皮老脸的男主配实在拉垮乏味

  • 寒婧 6小时前 :

    虽然还没搞清楚为什么一言不合就开打,但李美琪这种另类立体感亚裔性冷淡风已经深刻地俘获我的审美了,瘦削冷血却处处流露着令人难以抗拒性感的冷艳美人大致就是如此吧。有点低配版史密斯夫妇的感觉,感觉结局是男主最终彻底陷入对女主的爱所以放了她一马,或者缴械心甘情愿被杀,开放式结局感觉续集有望。核心不错,不是纯枪战或滚床单式歌颂爱情伟大,总在强调人与自己的阴霾过去和解的重要性,不得不说真敢拍,本以为只是在剧中大女主作为亚裔需要抹黑越南彰显西方国家的优越性以摆脱懦弱童年时期留下的心理创伤,现实中演员居然也还真有越南血统!好莱坞美式文化洗脑宣传部真有手段,近年来给诸如李美琪奥卡菲娜吴恬敏这类美籍亚裔女真正有点分量的资源之前,都得先给他们这种抹黑抵制第三世界国家并明目张胆地与自己血统的来源地划清界限的考验。

  • 户晓旋 6小时前 :

  • 卫玮 0小时前 :

    我说的吧,现在的动作片要剧情没剧情要打斗没打斗

  • 哈访波 0小时前 :

    爆米花电影,父女杀手为不知道原因刺杀黑老大,顺便泡了保镖一哥的故事。

  • 图门语蕊 2小时前 :

    塞缪尔倒是很适合演这种角色,但是又硬凹什么史密斯夫妇感啊?????不懂这个故事线

  • 友越彬 3小时前 :

    除了童年时的女神以外也就没啥别的了,逻辑太二逼了。

  • 徭鸿煊 4小时前 :

    低端的悬疑,其实只需要在每个环节都安排一个说话不算话的替死鬼就可以。上次看到Maggie Q还是【尼基塔】……好久不见,身材依旧,也终于开始有一点开化?你死我活中突然开车是什么鬼?没什么新意的复仇类电影,看不看都行的那种

  • 及梓欣 5小时前 :

    目睹父母被杀害,成为顶级杀手后,师傅又被害,后面的故事应该都猜得到

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved